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Irrtümer im Arbeitsrecht – Urlaub

Da der Autor dieses Blog nun seinen Sommerurlaub antritt, ein Irrtum zum Thema „Urlaub“: Irrtum: Jeder Arbeitnehmer hat Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Richtig ist: Der gesetzliche Mindesturlaub beträgt 24 Tage in der 6-Tage-Woche. Der gesetzliche Mindesturlaub soll … Weiterlesen

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In diesem Blog wird es vorrangig um Fragen des im einzelnen Arbeitsverhältnis geltenden Rechts gehen. Themen des Blogs werden die Begründung von Arbeitsverhältnissen, die Inhalte schriftlicher Arbeitsverträge, befristete Arbeitsverhältnisse, Fragen und Konflikte im laufenden Arbeitsverhältnis (Vergütung, Urlaub, flexible Arbeitszeit, Entgeltfortzahlung … Weiterlesen

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